社会主义市场经济的不断发展与深化，冲击着各行各业的管理观念与管理模式，幼教行业也不例外。保证保教质量是幼儿园的灵魂与核心。只有努力提高保教质量，才能在市场经济中生存，在激烈的竞争中发展，因此，必须围绕质量大做文章。私立幼儿园如何才能有效办园质量呢？高端幼儿园加盟品牌--金色摇篮为大家介绍：

　　﹙一﹚优化办园条件是提高保教质量的前提

　　办园条件是生存和发展的基础，是提高保教质量的物质前提。幼儿园必须满足于社会发展的需要，顺应形势要求，不断对硬件设备予以更新、补充、完善。园舍、场地、设备必须符合国家的卫生标准和安全标准。室内外环境布置,大型玩具配置，要雅致得体，富有儿童情趣，确保幼儿的生活、学习环境清洁、美观、舒适、安全。幼儿园环境创设的外在形象最集中和最直观的体现，在同等收费的情况下，家长更愿意把孩子送进具备上述硬件环境的幼儿园就读。这次我园盖搭三楼阳台，加强环境布置，假期准备对水电设施加以维修，都基于这一点。

　　﹙二﹚建设一支高素质、高水平的教师队伍是提高保教质量的关键

　　无论是哪一个行业，人总是起决定作用的因素。没有一支高水平、乐奉献的教师队伍，想要提高园的保教质量，无异于纸上谈兵。因此，必须从以下几方面努力。

　　对现有教师必须加强职业道德教育，提高对幼教事业的认识，树立为幼教事业奋斗终身的崇高理想。其次是积极开展教科研活动，全面提高教师的综合素质，树立新的教育观、儿童观、发展观、质量观，强化目标意识，提高观察、了解、评价幼儿的能力和制定目标、分解目标、选择内容、设计活动、组织活动的能力。再次是必须争取走出去求教，取人之长、补己之短，对照先进找差距，从而迎头赶上。最后是鼓励教师向高一级的学历进修，提高她们的理论知识水平，以适应时代发展的需要。目前我园教师达到大专水平的已过半，这也足以说明我园教师的向上情操。

　　完善教师的评价制度，挑选优秀人才进教师队伍

　　以往对教师的评价普遍存在的问题是：重知识技能，轻人格因素。为适应社会发展需要，必须完善教师的评价制度，改进评价标准和评价方法，从不同角度采取多样的评价方法，将具有亲和力、责任感、使命感、教育实践能力的人才选拔进教师队伍中来。我园决定由教师分担保育工作，也为的提高保教质量。

　　﹙三﹚严格管理是提高保教质量的保证

　　幼儿园园长对园舍环境、卫生保健、膳食质量、幼儿接送、设备使用以及教师的业绩考核等应该有一套完整、严密的检查、评价制度，并认真落实执行，使制度管理名副其实、优质高效，真正为促进保教质量的提高充当坚强后盾。

　　目前社会随着国民经济与素质的提高，家长们越来越重视孩子早期教育，于是幼儿教育行业越来越热火，特别是现在的幼儿园加盟行业，非常火爆，但是现在加盟品牌鱼龙混杂。无论是对于家长还是投资者一定会参考幼儿园加盟排行榜，从对比中选择适合自己信赖的幼儿园加盟品牌。

　　金色摇篮潜能开发婴幼园成立于1996年9月，是专业从事婴幼儿大脑潜能开发的教育实体，目前在全国拥有500余所品牌园，逾10万名婴幼儿同时在园就读。对于金色摇篮幼儿园加盟费用因为受地区不同发展情况，价格均有不同。

　　金色摇篮强调基础发展超越特色发展，全面发展超越特长发展，重视面向全体的全面教育，重视身心和谐的高质量教育，重视习惯养成、个性培养、潜能开发、智能开发、体能锻炼，强调动手及创新能力培养。